連載全6回のうち第6回目
作成:讃匠 麺研究センター
最近、気になることは、男性でも女性でも、40歳を過ぎ、50歳が近くなってくると、 気が緩み、オジサンになったり、オバサンになってしまう、男性とか、女性が多くいます。 外観がオジサンとか、オバサンというのではなく、精神的にマンネリ化し、進化が無くなるのです。 男性でも、女性でも、幾ら年を寄せても、 オジサンになったり、オバサンには、絶対になってはいけないと思います。 飲食ビジネスは、華のある、人を楽しくしたり、幸せにするビジネスです。 店主とか、そこで働いている人達は、輝いていなければいけません。 だから、いつまで経っても、疲れ果てたり、草臥れたりしないで、 若々しく、元気で、思い切り、楽しく、輝いている人達です。 そうでないと、お店に来たお客様を元気にしたり、楽しくしたりはできません。 お店の中で働いている人が、生活に追われて、 疲れ果てていては、お客様を元気にしたりは、絶対に出来ない事です。 だから、我々は、日々、どの様な心地良さで、生きていくかが問われています。 これは、プロとして、当然の事です。 自分の心を常に最高の状態に引き上げていくのは、 プロとしてトップとしての役目です。 そうでないと、他の人達に、大きなインパクトを与える事が出来ません。 麺ビジネスを大成功させるためには、まずはオーナーが情熱を持って、 何事もド真剣に取り組み、自らを成長させる必要があります。 オーナーが成長しないと、社員は成長しません。 社員が成長しないと、ビジネスは成功できません。 そして経営者、社長が「褒める」と「締める」を上手に使い分けてこそ 自社の社員が育っていきます。 私も、毎日ド真剣に販売や開発のさまざまな課題に向き合っております。 学ぶ心も企業以来持ち続けています。 あなたの麺ビジネスが大成功するために、 まずはあなた自身が成長できるよう取り組んでみませんか。 そんなあなたの情熱が、あなたの社員一人一人に伝わっていき、 最終的に全員が情熱を持って、仕事をし、成長できた時に、 あなたの麺ビジネスは大成功を遂げるでしょう。 私、スーパーポジティブ、ロッキー藤井は 今日も社員とともに成長・進化し続けます。
1.経営者の心構え15カ条
生徒さんからある質問がありました。 それは、うどん店を開いて成功する為の、 経営者としての考え方についての質問でした。 私は、成功するうどん店経営者の心構え15カ条を作っていて、 これを披露して、説明しました。 その15項目は次の通りです。
● 心構え15カ条
1. このビジネスに、誰にも負けない強い情熱を持つことです。 2. 素直、プラス発想、学び好きであることです。 3. 一貫性を持ち、絶対に妥協しないことです。 4. このビジネスの本質を理解することです。 5. マネッジメントの大切さを理解することです。 6. 常に大きな目標にチャレンジすることです。 7. 強いチーム、プロ集団を育てあげることです。 8. 得たい結果を得るには、先に犠牲を払うことです。 9. 何事にも覚悟を持って取り組むことです。 10. 成功するまで諦めないことです。 11. 常に安心領域に留まらないことです。 12. 日々進化を心がけることです。 13. 常に、イノベーションを起こし続けることです。 14. コミュニケーションの大切さを理解する事です 15. 進化するほどに、成功するほどに、 起きてくる問題は難しくなる事を理解することです。
前のページはこちら << 1 2 3 4 5 6 >>